文章來源：東方體育日報
7月16日 ，曝津當津門虎踏上前往蘇州賽區高鐵的门虎時候 ，俱樂部此時卻在召開職工大會 。发文抚欠這次會議是讨薪谈安為了審議"津門虎足球俱樂部有限公司分立方案和職工安置"的方案，並進行方案表決 ，球员期其中前者是被约所有人都關心的 。
俱樂部為何在這個時間點開這樣一個會議 ？薪解還是要從6月30日說起 。這一天 ，决遥津門虎突然收到了中國足協的遥无罰單——"關於未執行國際足聯裁決的處罰決定"。中國足協紀律委員會開出的曝津處罰結果是 ：禁止津門虎俱樂部注冊新球員 ，直至執行完畢國際足聯有關規定後才能解除禁令 。门虎
在進行溝通之後 ，发文抚欠很快答案就水落石出 ，讨薪谈安以德國主帥施蒂利克為首的球员期幾位外教將原泰達俱樂部告上了國際足聯 ，盡管俱樂部名稱換了 ，被约但主體畢竟沒有變 。壓力之下 ，泰達集團方麵出麵解決了這樁官司 。不過這樣的插曲也給津門虎提了一個醒 ，如果以後還有欠薪球員上告至國際足聯的話該如何應對呢？為了徹底解決這樣的麻煩 ，泰達最終想出了一個"妙招" ：分立 。
根據足球俱樂部公司分立人員安置方案顯示 ，天津津門虎足球俱樂部有限公司將進行分立 ，擬分立為足球俱樂部及天津弘達企業管理有限公司 。適用範圍為足球俱樂部存在勞動合同關係的非足球行業行政人員及足球俱樂部存在合同關係 、仍注冊在足球俱樂部且尚未解決欠薪事宜的足球行業球員及教練員。這段話概括起來，就是以前被泰達拖欠工資且目前不在津門虎俱樂部隊中效力的球員 ，以後隻能找弘達討薪了。這一"妙招"相當於設置了"財務防火牆" ，將泰達控股和津門虎俱樂部完全剝離開 ，即使被欠薪球員再告到國際足聯 ，也和津門虎沒有任何關係了 。讓這些隊員擔心的是 ，債務轉移到新公司 ，是否還在中國足協的管理範圍之內 ，一旦欠薪對球隊的引援等行為沒有任何製約，那麽能否要得到欠薪 ，還真是一個疑問 。
泰達去年的欠薪數字非常龐大，被拖欠的最多球員有八個月的工資未到賬 。在津門虎"起死回生"之後 ，泰達集團方麵也承諾 ，會在三至六個月的時間裏解決欠薪的問題 。出於對泰達方麵的信任 ，所有球員都同意了 ，沒想到最終卻換來了一個"分立"的方案 。
被欠薪球員 ，如今也隻能通過社交媒體來呼籲外界關注這件事 ，"去年我被長期拖欠工資 ，依然將球隊放在了第一位順利保級，現在隻是希望拖欠工資的事情可以得到順利解決。"原泰達球員榮昊 、鄭凱木等在日前集體發文 ："施蒂利克的欠薪得到了解決 ，已經離隊的球員去仲裁欠薪，但中國足協兩個月了也沒有給結果 ，現在也不知道找誰 。"
據知情人透露 ，在泰達控股與施蒂利克達成協議後支付了部分欠薪 ，後者隨即撤訴，津門虎得以在二次轉會期間引進金洋洋等球員 。但解決球員欠薪的問題卻沒有那麽簡單，過去的一段時間內 ，泰達方麵並未與球員展開過任何談判溝通 ，對單方麵償還欠薪一事 ，泰達控股還存在異議 ，"分立方案"施行後 ，球員在勞動仲裁中取得結果的難度也在加大 。而之前在社交媒體上發文聲討欠薪的球員也被相關部門"約談"並進行了安撫，以消除負麵影響 ，解決欠薪一事似乎又變得遙遙無期 。
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